Het werven - en selecteren van een nieuwe medewerker, is een tijdrovende aangelegenheid. Een succesvol recruitment-proces, vergt veel aandacht en inspanning. De huidige markt is volop in beweging en vakbekwame (technische) arbeidskrachten, zijn tegenwoordig schaars te vinden. OPUS TechForce kan u ontzorgen met betrekking tot uw recruitment-activiteiten. Middels een groot netwerk en vele jaren aan ervaring, zijn wij in staat om een passende medewerker te vinden voor uw openstaande vacature. 

Indien OPUS TechForce een geschikte medewerker voor uw openstaande vacature heeft gevonden, kan u besluiten om deze desbetreffende medewerker te laten starten binnen uw organisatie. Middels een werving - en selectieprocedure, kan u deze medewerker een arbeidsovereenkomst aanbieden vanuit uw eigen organisatie. Dat wil zeggen dat de medewerker, indien u dit wenst, direct bij uw bedrijf in dienst kan treden.